Publications - IAB - Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung

IAB Publications

The IAB makes the results of its research and its scientifically-based recommendations for action for policy-makers and practitioners accessible to different target groups through a wide range of publications.

External Publications

The IAB also publishes its research findings in external discussion and working papers, (refereed) journals, monographs, anthologies and other external publications.

Library and subject information

Library and subject information provides special literature and information services from the realm of labour market and employment research as well as specialist literature on administrative tasks and legal issues.

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Einführung einer Kindergrundsicherung: Forschungsdaten und Evaluation

Anger, S., Bruckmeier, K., Dietrich, H., Filser, A., Müller, D., Ramos Lobato, P., Thomsen, U. & Wolff, J. (2023): Einführung einer Kindergrundsicherung: Forschungsdaten und Evaluation. Nürnberg, 6 p.
Mit der Kindergrundsicherung droht möglicherweise ein folgenschwerer Rückschlag bei den verfügbaren Forschungsdaten (Interview mit Kerstin, Bruckmeier, Philipp Ramos-Lobato, Joachim Wolff)

Schludi, M., Bruckmeier, K., Wolff, J. & Ramos Lobato, P. (interviewte Person) (2023): Mit der Kindergrundsicherung droht möglicherweise ein folgenschwerer Rückschlag bei den verfügbaren Forschungsdaten (Interview mit Kerstin, Bruckmeier, Philipp Ramos-Lobato, Joachim Wolff). In: IAB-Forum No. 28.08.2023. DOI:10.48720/IAB.FOO.20230828.01
Putting knowledge and technology to work: A look at EU innovation output

Bello, M., Caperna, G., Damioli, G., Smallenbroek, O. & Steffen, M. (2023): Putting knowledge and technology to work: A look at EU innovation output. (JRC science for policy brief), Luxemburg: Publications Office of the European Union, 4 p.
Unvollständige Inanspruchnahme von Grundsicherungsleistungen

Artmann, E., Bernhard, S. & Oberfichtner, M. (2023): Unvollständige Inanspruchnahme von Grundsicherungsleistungen. (IAB-Forschungsbericht 09/2023), Nürnberg, 18 p. DOI:10.48720/IAB.FB.2309
Unvollkommener Wettbewerb auf dem Arbeitsmarkt: Ursachen, Ausmaß und Folgen (Podium)

Friedrich, M., Jahn, E., Oberfichtner, M. & Weiß, J., Manning, A. & Card, D. (sonst. bet. Pers.) (2023): Unvollkommener Wettbewerb auf dem Arbeitsmarkt: Ursachen, Ausmaß und Folgen (Podium). In: IAB-Forum No. 24.08.2023 Nürnberg. DOI:10.48720/IAB.FOO.20230824.01
Erwerbsverläufe von Erstauszubildenden in Sachsen

Hennig, D., Kindt, A., Sujata, U. & Weyh, A. (2023): Erwerbsverläufe von Erstauszubildenden in Sachsen. (IAB-Regional. Berichte und Analysen aus dem Regionalen Forschungsnetz. IAB Sachsen 01/2023), Nürnberg, 33 p. DOI:10.48720/IAB.RES.2301
Vocational training during the COVID-19 pandemic: Under what conditions does the public support state subsidies for training firms?

Heusler, A. & Senghaas, M. (2024): Vocational training during the COVID-19 pandemic: Under what conditions does the public support state subsidies for training firms? In: Industrial Relations, Vol. 63, No. 3, p. 325-342. DOI:10.1111/irel.12345
Drop in, drop out, or stay on: Patterns and predictors of panel attrition among young people

Malschinger, P., Vogl, S. & Schels, B. (2023): Drop in, drop out, or stay on: Patterns and predictors of panel attrition among young people. In: Österreichische Zeitschrift für Soziologie, Vol. 48, No. 3, p. 427-450. DOI:10.1007/s11614-023-00545-z
Berufsberatung: In der Corona-Krise konnten nicht alle Themenwünsche junger Menschen ausreichend besprochen werden

Anger, S., Bernhard, S., Dietrich, H., Lerche, A., Patzina, A., Sandner, M., Singer, S., Toussaint, C. & Malfertheiner, V. (2023): Berufsberatung: In der Corona-Krise konnten nicht alle Themenwünsche junger Menschen ausreichend besprochen werden. In: IAB-Forum No. 23.08.2023. DOI:10.48720/IAB.FOO.20230823.01
Voices of transition: analyzing inequality and adolescents’ lives after Mittelschule

Flecker, J., Schels, B. & Wöhrer, V. (2023): Voices of transition: analyzing inequality and adolescents’ lives after Mittelschule. In: Österreichische Zeitschrift für Soziologie, Vol. 48, No. 3, p. 303-308. DOI:10.1007/s11614-023-00548-w
Wage Inequality between Women and Men: Firms with Equality Policies exhibit smaller Gender Pay Gaps

Collischon, M. & Zimmermann, F. (2023): Lohnungleichheit zwischen Frauen und Männern: In Betrieben mit Gleichstellungsmaßnahmen ist die Verdienstlücke kleiner. (IAB-Kurzbericht 17/2023), Nürnberg, 8 p. DOI:10.48720/IAB.KB.2317
Struktur und Entwicklung der Pendelverflechtungen des Agenturbezirks München

Böhme, S., Eigenhüller, L. & Rossen, A. (2023): Struktur und Entwicklung der Pendelverflechtungen des Agenturbezirks München. (IAB-Regional. Berichte und Analysen aus dem Regionalen Forschungsnetz. IAB Bayern 02/2023), Nürnberg, 45 p. DOI:10.48720/IAB.REBY.2302
IAB-Prognose 2023/2024: Konjunkturflaute dämpft den Arbeitsmarkt

Bauer, A., Gartner, H., Hellwagner, T., Hummel, M., Hutter, C., Wanger, S., Weber, E. & Zika, G. (2023): IAB-Prognose 2023/2024: Konjunkturflaute dämpft den Arbeitsmarkt. (IAB-Kurzbericht 18/2023), Nürnberg, 12 p. DOI:10.48720/IAB.KB.2318
A Mega-Ethnography of Qualitative Meta-Syntheses on Return to Work in People with Chronic Health Conditions

Schwarz, B., Banaschak, H., Heyme, R., Kardoff, E., Kardoff, E., Reims, N., Streibelt, M. & Bethge, M. (2024): A Mega-Ethnography of Qualitative Meta-Syntheses on Return to Work in People with Chronic Health Conditions. In: Die Rehabilitation, Vol. 63, No. 01, p. 39-50. DOI:10.1055/a-2129-2731
Ein Vorschlag zur Identifikation einer regionalen Unterversorgung an Ausbildungsplätzen

Seibert, H., Wiethölter, D., Beckmann, R., Kwasniok, B. & Lieneke, M. (2023): Ein Vorschlag zur Identifikation einer regionalen Unterversorgung an Ausbildungsplätzen. Nürnberg, 16 p.
Arbeits- und Personalsituation in der Alten- und Krankenpflege. Wie beurteilen Beschäftigte und Führungskräfte Belastungsfaktoren, Ressourcen und Handlungsmöglichkeiten?

Senghaas, M. & Struck, O. (2023): Arbeits- und Personalsituation in der Alten- und Krankenpflege. Wie beurteilen Beschäftigte und Führungskräfte Belastungsfaktoren, Ressourcen und Handlungsmöglichkeiten? (IAB-Forschungsbericht 08/2023), Nürnberg, 36 p. DOI:10.48720/IAB.FB.2308
Computers as Stepping Stones? Technological Change and Equality of Labor Market Opportunities

Arntz, M., Lipowski, C., Neidhöfer, G. & Zierahn-Weilage, U. (2025): Computers as Stepping Stones? Technological Change and Equality of Labor Market Opportunities. In: Journal of labor economics, Vol. 43, No. 2, p. 503-543. DOI:10.1086/727490
Wie sich Ältere länger im Beruf halten lassen

Weber, E. (2023): Wie sich Ältere länger im Beruf halten lassen. In: Frankfurter Allgemeine Zeitung No. 21.08.2023 Frankfurt am Main.
Interviewer Effects on the Measurement of Physical Performance in a Cross-National Biosocial Survey

Waldmann, S., Sakshaug, J. & Cernat, A. (2024): Interviewer Effects on the Measurement of Physical Performance in a Cross-National Biosocial Survey. In: Journal of survey statistics and methodology, Vol. 12, No. 4, p. 961-986. DOI:10.1093/jssam/smad031
IAB-Monitor Arbeitskräftebedarf 2/2023: Offene Stellen gegenüber Vorjahreshoch weiterhin deutlich rückläufig (Serie Arbeitskräftesicherung )

Gürtzgen, N., Kubis, A. & Popp, M. (2023): IAB-Monitor Arbeitskräftebedarf 2/2023: Offene Stellen gegenüber Vorjahreshoch weiterhin deutlich rückläufig (Serie Arbeitskräftesicherung ). In: IAB-Forum No. 18.08.2023 Nürnberg. DOI:10.48720/IAB.FOO.20230818.01