Publications - IAB - Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung

IAB Publications

The IAB makes the results of its research and its scientifically-based recommendations for action for policy-makers and practitioners accessible to different target groups through a wide range of publications.

External Publications

The IAB also publishes its research findings in external discussion and working papers, (refereed) journals, monographs, anthologies and other external publications.

Library and subject information

Library and subject information provides special literature and information services from the realm of labour market and employment research as well as specialist literature on administrative tasks and legal issues.

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Erwerbsfähige Transferbezieher im internationalen Vergleich

Konle-Seidl, R. & Lang, K. (2006): Erwerbsfähige Transferbezieher im internationalen Vergleich. Von der Ausgliederung zur Integration in den Arbeitsmarkt. In: Bundesarbeitsblatt No. 10, p. 14-22.
The (self-)selection of international migrants reconsidered

Brücker, H. & Defoort, C. (2006): The (self-)selection of international migrants reconsidered. Theory and new evidence. (IZA discussion paper 2052), Bonn, 25 p.
Incapacity benefit als Steuerungsinstrument in der Arbeitsmarkt- und Beschäftigungspolitik Großbritanniens (Teil 1)

Winkler, W. & Liebke, T. (2006): Incapacity benefit als Steuerungsinstrument in der Arbeitsmarkt- und Beschäftigungspolitik Großbritanniens (Teil 1). In: Arbeit und Beruf, Vol. 57, No. 3, p. 67-71.
Das eigene Geld von Frauen

Schneider, W., Wimbauer, C. & Hirseland, A. (2006): Das eigene Geld von Frauen. Individualisierung, Geschlechterungleichheit und die symbolische Bedeutung von Geld in Paarbeziehungen. In: H. Bertram, H. Krüger & C. K. Spieß (Hrsg.) (2006): Wem gehört die Familie der Zukunft? : Expertisen zum 7. Familienbericht der Bundesregierung, p. 279-300.
Stärkere Steuerfinanzierung der sozialen Sicherungssysteme

Walwei, U. & Zika, G. (2006): Stärkere Steuerfinanzierung der sozialen Sicherungssysteme. In: A. Truger (Hrsg.) (2006): Die Zukunft des deutschen Steuersystems, p. 201-229.
Frauen - Männer

Wimbauer, C. (2006): Frauen - Männer. In: S. Lessenich & F. Nullmeier (Hrsg.) (2006): Deutschland - eine gespaltene Gesellschaft, p. 136-157.
Arbeitsmarkt- und Berufsforschung

Kupka, P. (2006): Arbeitsmarkt- und Berufsforschung. In: R. Arnold & A. Lipsmeier (Hrsg.) (2006): Handbuch der Berufsbildung, p. 628-643.
Komplementäre Organisationspraktiken und strategisches Organisationsdesign

Ludewig, O. (2006): Komplementäre Organisationspraktiken und strategisches Organisationsdesign. Mythen und Fakten. (International vergleichende Schriften zur Personalökonomie und Arbeitspolitik 18), München u.a.: Hampp, 216 p.
Alles neu in den Neuen Medien?

Henninger, A. (2006): Alles neu in den Neuen Medien? Arrangements von Erwerbsarbeit und Privatleben bei Freelancern in den Kultur- und Medienberufen. In: M. Becker & A. Seidel (Hrsg.) (2006): Diversity Management : Unternehmens- und Personalpolitik der Vielfalt, p. 147-164.
Das ist ein Dauerskandal

Allmendinger, J. (2006): Das ist ein Dauerskandal. In: Mitbestimmung, Vol. 52, No. 1/2, p. 16-19.
Biases in estimates of the smoking wage penalty

Anger, S. & Kvasnicka, M. (2006): Biases in estimates of the smoking wage penalty. (DIW-Diskussionspapiere 654), Berlin, 11 p.
Negotiating urban conflicts

(2006): Negotiating urban conflicts. Interaction, space and control. (Materialities), Bielefeld: Transcript, 308 p.
Regionale Mobilität auf dem deutschen Arbeitsmarkt

Buch, T. (2006): Regionale Mobilität auf dem deutschen Arbeitsmarkt. Eine theoretische und empirische Analyse regionaler Mismatcharbeitslosigkeit in Zeiten der Hartz-Reformen. (SOCIALIA 77), Hamburg: Kovac, 359 p.
Demographische Entwicklung in Ostdeutschland

Ragnitz, J., Grundig, B., Pohl, C., Thum, M., Seitz, H., Eichler, S., Lehmann, H., Ragnitz, J. & Schneider, L. (2006): Demographische Entwicklung in Ostdeutschland. Forschungsauftrag des BMWi (Projekt Nr. 27/04). Endbericht. Halle, 311 p.
Do newly founded firms pay lower wages?

Brixy, U., Kohaut, S. & Schnabel, C. (2007): Do newly founded firms pay lower wages? First evidence from Germany. In: Small Business Economics, Vol. 29, No. 1/2, p. 161-171. DOI:10.1007/s11187-006-0015-x
Alternative approaches to discrete working time choice in an AGE framework

Arntz, M., Boeters, S. & Gürtzgen, N. (2006): Alternative approaches to discrete working time choice in an AGE framework. In: Economic Modelling, Vol. 23, No. 6, p. 1008-1032. DOI:10.1016/j.econmod.2006.04.010
Den Ort spüren, Distanz erfahren

Meier, L. (2006): Den Ort spüren, Distanz erfahren. Irritationen der alltäglichen Handlungen deutscher Finanzbeschäftigter in London. In: F. Kreutzer & S. Roth (Hrsg.) (2006): Transnationale Karrieren : Biografien, Lebensführung und Mobilität, p. 224-239.
On the road to being white

Meier, L. (2006): On the road to being white. The construction of whiteness in the everyday life of expatriate German high flyers in Singapore and London. In: H. Berking, S. Frank, L. Frers, M. Löw, L. Meier, S. Steets & S. Stoetzer (Hrsg.) (2006): Negotiating urban conflicts : interaction, space and control, p. 125-138.
What is the structure of South African happiness equations?

Hinks, T. & Grün, C. (2007): What is the structure of South African happiness equations? Evidence from quality of life surveys. In: Social indicators research, Vol. 82, No. 3, p. 311-336. DOI:10.1007/s11205-006-9036-8
Analysing welfare reform in a microsimulation-AGE model

Arntz, M., Boeters, S., Gürtzgen, N. & Schubert, S. (2006): Analysing welfare reform in a microsimulation-AGE model. The value of disaggregation. (ZEW discussion paper 2006-076), Mannheim, 42 p.