Publications - IAB - Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung

IAB Publications

The IAB makes the results of its research and its scientifically-based recommendations for action for policy-makers and practitioners accessible to different target groups through a wide range of publications.

External Publications

The IAB also publishes its research findings in external discussion and working papers, (refereed) journals, monographs, anthologies and other external publications.

Library and subject information

Library and subject information provides special literature and information services from the realm of labour market and employment research as well as specialist literature on administrative tasks and legal issues.

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Circular flows : capillaries of world culture

(2007): KreisLäufe - CircularFlows. Kapillaren der Weltkultur - capillares of world cultures. (Diskursive Produktionen. Text, Kultur, Gesellschaft 09), Berlin: LIT, 344 p.
Fachkräftemangel?

Kettner, A. (2007): Fachkräftemangel? Eine Analyse der Veränderungen von Stellenbesetzungszeiten nach Branchen zwischen 2004 und 2006. Nürnberg, 5 p.
Maternity leave legislation, female labor supply, and the family wage gap

Schönberg, U. & Ludsteck, J. (2007): Maternity leave legislation, female labor supply, and the family wage gap. (IZA discussion paper 2699), Bonn, 63 p.
Pendlerbericht Berlin-Brandenburg 2006

Bogai, D., Seibert, H. & Wiethölter, D. (2007): Pendlerbericht Berlin-Brandenburg 2006. Arbeitskräftemobilität in den gemeinsamen Branchenkompetenzfeldern Berlin-Brandenburgs. (IAB regional. Berichte und Analysen. IAB Berlin-Brandenburg 02/2007), Nürnberg, 65 p.
Introduction: CircularFlows - capillaries of world culture

Gottwald, M., Klemm, M. & Schulte, B. (2007): Introduction: CircularFlows - capillaries of world culture. In: M. Gottwald, M. Klemm & B. Schulte (Hrsg.) (2007): KreisLäufe - CircularFlows : Kapillaren der Weltkultur - capillares of world culture (Diskursive Produktionen. Text, Kultur, Gesellschaft, 09), p. 11-18.
Labor market transitions and the wage structure in Germany

Fitzenberger, B. & Garloff, A. (2007): Labor market transitions and the wage structure in Germany. In: Jahrbücher für Nationalökonomie und Statistik, Vol. 227, No. 2, p. 115-152. DOI:10.1515/jbnst-2007-0202
Releasing multiply-imputed synthetic data generated in two stages to protect confidentiality

Reiter, J. & Drechsler, J. (2007): Releasing multiply-imputed synthetic data generated in two stages to protect confidentiality. (IAB-Discussion Paper 20/2007), Nürnberg, 26 p.
Krankt der deutsche Arbeitsmarkt unter zu geringer regionaler Mobilität?

Buch, T. (2007): Krankt der deutsche Arbeitsmarkt unter zu geringer regionaler Mobilität? Eine Quantifizierung des Mobilitätsdefizits anhand des Phänomens regionaler Mismatcharbeitslosigkeit. In: Sozialer Fortschritt, Vol. 56, No. 7/8, p. 216-225.
Recruitment and job applications of older jobseekers from the establishments' perspective

Bellmann, L. & Brussig, M. (2007): Recruitment and job applications of older jobseekers from the establishments' perspective. (IZA discussion paper 2721), Bonn, 24 p.
Der Blick nach draußen: Von anderen lernen

Konle-Seidl, R. (2007): Der Blick nach draußen: Von anderen lernen. In: IAB-Forum No. 1, p. 88-95.
Kombilöhne: Das Bofinger/Walwei-Modell

Bruckmeier, K., Feil, M. & Wiemers, J. (2007): Kombilöhne: Das Bofinger/Walwei-Modell. In: IAB-Forum No. 1, p. 81-85.
A double hurdle approach for company further training behaviour and an empirical test of this using data from the IAB establishment panel

Neubäumer, R. & Kohaut, S. (2007): A double hurdle approach for company further training behaviour and an empirical test of this using data from the IAB establishment panel. In: Zeitschrift für ArbeitsmarktForschung, Vol. 40, No. 2/3, p. 251-269.
Aufstocker: Kombilohn durch die Hintertür?

Bruckmeier, K., Graf, T. & Rudolph, H. (2007): Aufstocker: Kombilohn durch die Hintertür? In: IAB-Forum No. 1, p. 20-26.
Contracting-out employment services

Jahn, E. & Ochel, W. (2007): Contracting-out employment services. Temporary agency work in Germany. In: Journal of European Social Policy, Vol. 17, No. 2, p. 125-138. DOI:10.1177/0958928707075196
Mathematische Voraussetzungen sozialwissenschaftlicher und psychologischer Studiengänge

Trappmann, M. (2007): Mathematische Voraussetzungen sozialwissenschaftlicher und psychologischer Studiengänge. Ein Survey unter Lehrenden. In: Soziologie, Vol. 36, No. 1, p. 73-85.
Haushalt konsolidieren oder Sozialbeiträge senken?

Klinger, S. (2007): Haushalt konsolidieren oder Sozialbeiträge senken? Der kurzfristige Beschäftigungseffekt bei alternativer Verwendung der Einnahmen aus der Mehrwertsteueranhebung. In: Gesundheits- und Sozialpolitik, Vol. 61, No. 5/6, p. 19-29.
Expensive and low-price places to live

Blien, U., Gartner, H., Stüber, H. & Wolf, K. (2007): Expensive and low-price places to live. Regional price levels and the agglomeration wage differential in Western Germany. (IAB-Discussion Paper 15/2007), Nürnberg, 28 p.
Entgeltsicherung: Ein Kombilohn für Ältere

Bernhard, S., Brussig, M., Jaenichen, U. & Zwick, T. (2007): Entgeltsicherung: Ein Kombilohn für Ältere. In: IAB-Forum No. 1, p. 68-72.
Schlüsselfrage: Mit Berufsprognosen gegen Fachkräftemangel?

Kupka, P. (2007): Schlüsselfrage: Mit Berufsprognosen gegen Fachkräftemangel? In: IAB-Forum No. 2, p. 14-17.
Niedriglohn und Förderoptionen

Walwei, U. (2007): Niedriglohn und Förderoptionen. In: Forum Ostdeutschland der Sozialdemokratie (Hrsg.) (2007): Durch Niedriglohn zu mehr Beschäftigung? : ostdeutsche Erfahrungen oder Wie kann eine Gesamtstrategie für mehr Beschäftigung aussehen? Dokumentation der Tagung des Forum Ostdeutschland der Sozialdemokratie e.V. und der Hans-Böckler-Stiftung am 1.12.2006, p. 59-72.