Publications on the topic: International and Regional Labour Markets - IAB - Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung

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Perpetuating inequality through participation in adult learning and education in Russia

Karmaeva, N. & Kosyakova, Y. (2022): Perpetuating inequality through participation in adult learning and education in Russia. In: International Journal of Lifelong Education, Vol. 41, No. 4-5, p. 513-532. DOI:10.1080/02601370.2022.2128449
Regionale Arbeitsmarktprognosen

Heining, J., Jost, O., Rossen, A., Roth, D., Teichert, C. & Weyh, A. (2022): Regionale Arbeitsmarktprognosen. Aktuelle Daten und Indikatoren. September 2022. (Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung. Aktuelle Daten und Indikatoren 02/2022 (de)), Nürnberg, 23 p. DOI:10.48720/IAB.RA.222
Regional Labour Market Forecasts

Heining, J., Jost, O., Rossen, A., Roth, D., Teichert, C. & Weyh, A. (2022): Regional Labour Market Forecasts. Current Data and Indicators. September 2022. (Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung. Aktuelle Daten und Indikatoren 02/2022 (en)), Nürnberg, 22 p. DOI:10.48720/IAB.RA.222en
Inequality and Promotion in Immigration Countries. Stratification of Female and Male Refugees in the Context of Activating Integration Policies

Fendel, T. & Schreyer, F. (2022): Ungleichheit und Aufstieg in der Einwanderungsgesellschaft. Zur Stratifizierung geflüchteter Frauen und Männer im Kontext aktivierender Integrationspolitik. In: Soziale Welt, Vol. 73, No. 2, p. 266-308. DOI:10.5771/0038-6073-2022-2-266
Immigration monitor September

Brücker, H., Hauptmann, A., Keita, S. & Vallizadeh, E. (2022): Zuwanderungsmonitor September. (Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung. Aktuelle Daten und Indikatoren), Nürnberg, 6 p. DOI:10.48720/IAB.ZM.2209
Attracting Skills and Talent to the EU

Anger, S., Bijak, J., Bosch, P., Czaika, M., Groot, D., Busto, M. & Wahba, J. (2022): Attracting Skills and Talent to the EU. What should we focus on? (Population & policy compact : policy brief / Population Europe 37), Berlin: Population Europe, 4 p.
Labor market situation of refugees in Europe: The role of individual and contextual factors

Kosyakova, Y. & Kogan, I. (2022): Labor market situation of refugees in Europe: The role of individual and contextual factors. In: Frontiers in Political Science, Vol. 4. DOI:10.3389/fpos.2022.977764
The integration migrant couples in Germany: The role of gender and the migration motive

Freitas Monteiro, T. (2022): The integration migrant couples in Germany: The role of gender and the migration motive. In: M. Andresen, S. Anger, A. Al Ariss, C. Barzantny, H. Brücker, M. Dickmann, L. Mäkelä, S. L. Muhr, T. Saalfeld, V. Suutari & M. Zølner (Hrsg.) (2022): Wanderlust to wonderland? Exploring key issues in expatriate careers: Individual, organizational, and societal insights, Bamberg, p. 189-202.
Klimawandel und Digitalisierung: Potenzielle Chancen und Risiken für die niedersächsische Wirtschaft

Wrobel, M. & Althoff, J. (2022): Klimawandel und Digitalisierung: Potenzielle Chancen und Risiken für die niedersächsische Wirtschaft. (IAB-Regional. Berichte und Analysen aus dem Regionalen Forschungsnetz. IAB Niedersachsen-Bremen 01/2022), Nürnberg, 65 p. DOI:10.48720/IAB.RENSB.2201
Kinship, inter- and intraethnic social networks and refugees' division of housework

Kosyakova, Y. & Kulic, N. (2022): Kinship, inter- and intraethnic social networks and refugees' division of housework. In: Journal of Family Research, Vol. 34, No. 2, p. 802-822. DOI:10.20377/jfr-783
How Activating Integration Policies and Residence Regulations Foster Dependencies in Companies – The Example of Forced Migrants with a Toleration Status

Schreyer, F., Bauer, A. & Getu Lakew, S. (2022): Wie aktivierende Integrationspolitik und Aufenthaltsrecht betriebliche Abhängigkeitsverhältnisse stärken – das Beispiel von Geflüchteten mit Duldungsstatus. In: Z'Flucht. Zeitschrift für Flucht- und Flüchtlingsforschung, Vol. 6, No. 1, p. 122-139. DOI:10.5771/2509-9485-2022-1-122
Effects of mass layoffs on local employment - evidence from geo-referenced data

Vom Berge, P. & Schmillen, A. (2023): Effects of mass layoffs on local employment - evidence from geo-referenced data. In: Journal of economic geography, Vol. 23, No. 3, p. 509-539. DOI:10.1093/jeg/lbac026
Erwerbstätige Geflüchtete mit Berufsabschluss nehmen häufiger an berufsbegleitenden Sprachkursen teil

Jaschke, P. & Vallizadeh, E. (2022): Erwerbstätige Geflüchtete mit Berufsabschluss nehmen häufiger an berufsbegleitenden Sprachkursen teil. In: IAB-Forum No. 05.09.2022 Nürnberg. DOI:10.48720/IAB.FOO.20220905.01
Scared Straight? Threat and Assimilation of Refugees in Germany

Jaschke, P., Sardoschau, S. & Tabellini, M. (2022): Scared Straight? Threat and Assimilation of Refugees in Germany. (NBER working paper 30381), Cambridge, Mass, 53 p. DOI:10.3386/w30381
Immigration monitor August

Brücker, H., Hauptmann, A., Keita, S. & Vallizadeh, E. (2022): Zuwanderungsmonitor August. (Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung. Aktuelle Daten und Indikatoren), Nürnberg, 6 p. DOI:10.48720/IAB.ZM.2208
Weighting of the CoV-Study of the IAB-BAMF-SOEP Refugee Survey

Vallizadeh, E. & Zins, S. (2022): Gewichtung der CoV-Studie der IAB-BAMF-SOEP-Befragung von Geflüchteten. (SOEP Survey Papers 1190: Series C - Data Documentations), Berlin, 7 p.
Welcome back! The impact of 'return initiatives' on return migration to rural regions

Meister, M., Peters, J. & Rossen, A. (2022): Welcome back! The impact of 'return initiatives' on return migration to rural regions. (Jahrestagung des Vereins für Socialpolitik 2022: Big Data in Economics), Kiel, 22 p.
An exploration of industrial agglomeration, regional trajectories and regional inter-industry labour flows in Germany

Otto, A. (2022): An exploration of industrial agglomeration, regional trajectories and regional inter-industry labour flows in Germany. Hannover, 43 p. DOI:10.15488/12664
Der zukünftige Beschäftigungsbedarf in der ambulanten und stationären Pflege in Sachsen-Anhalt: Modellrechnungen auf Kreisebene bis zum Jahr 2035

Fuchs, M. & Fritzsche, B. (2022): Der zukünftige Beschäftigungsbedarf in der ambulanten und stationären Pflege in Sachsen-Anhalt: Modellrechnungen auf Kreisebene bis zum Jahr 2035. (IAB-Regional. Berichte und Analysen aus dem Regionalen Forschungsnetz. IAB Sachsen-Anhalt-Thüringen 02/2022), Nürnberg, 43 p. DOI:10.48720/IAB.RESAT.2202
Kompetenz-Kompass Hessen

Teichert, C., Burkert, C., Stops, M., Kindt, A. & Weyh, A. (2022): Kompetenz-Kompass Hessen. (IAB-Regional. Berichte und Analysen aus dem Regionalen Forschungsnetz. IAB Hessen 01/2022), Nürnberg, 50 p. DOI:10.48720/IAB.REH.2201