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Entgelte von Pflegekräften 2022
Carstensen, J., Seibert, H. & Wiethölter, D. (2023): Entgelte von Pflegekräften 2022. (Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung. Aktuelle Daten und Indikatoren), Nürnberg, 18 p.
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Recent Developments in the Distribution of Labour Income and Skills
Bellmann, L.; Dustmann, C., Biewen, M., Fanfani, B., Oberfichtner, M., Fitzenberger, B., Caldwell, S., Ostermann, K., Spitz-Oener, A. & Müller, S. (sonst. bet. Pers.) (2023): Recent Developments in the Distribution of Labour Income and Skills. In: IAB-Forum No. 15.12.2023 Nürnberg. DOI:10.48720/IAB.FOO.20231215.02
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Self-selection of Ukrainian refugees and displaced persons in Europe
Tubergen, F., Kogan, I., Kosyakova, Y. & Pötzschke, S. (2024): Self-selection of Ukrainian refugees and displaced persons in Europe. In: Journal of Refugee Studies, Vol. 37, No. 1, p. 72-96. DOI:10.1093/jrs/fead089
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How Negative Labor Supply Shocks Affect Training in Firms: Lessons from Opening the Swiss-German Border
Neuber-Pohl, C., Pregaldini, D., Backes-Gellner, U., Dummert, S. & Pfeifer, H. (2023): How Negative Labor Supply Shocks Affect Training in Firms: Lessons from Opening the Swiss-German Border. (IZA discussion paper / Forschungsinstitut zur Zukunft der Arbeit 16652), Bonn, 47 p.
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Immigration monitor November
Brücker, H., Hauptmann, A., Keita, S. & Vallizadeh, E. (2023): Zuwanderungsmonitor November. (Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung. Aktuelle Daten und Indikatoren), Nürnberg, 4 p. DOI:10.48720/IAB.ZM.2311
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Immigration, Female Labour Supply and Local Cultural Norms
Jessen, J., Schmitz, S. & Weinhardt, F. (2024): Immigration, Female Labour Supply and Local Cultural Norms. In: The Economic Journal, Vol. 134, No. 659, p. 1146-1172. DOI:10.1093/ej/uead097
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"Not recognizing climate change related mobility will not obliterate it, but likely lead to more clandestine mobility" (Interview with Filiz Garip)
Winters, J.; Garip, F. (interviewed person) (2023): "Not recognizing climate change related mobility will not obliterate it, but likely lead to more clandestine mobility" (Interview with Filiz Garip). In: IAB-Forum No. 29.11.2023 Nürnberg. DOI:10.48720/IAB.FOO.20231129.01
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Easy come, easy go: Return migration increases with tax incentives in the home country
Bassetto, J. & Ippedico, G. (2023): Easy come, easy go: Return migration increases with tax incentives in the home country. In: IAB-Forum No. 28.11.2023. DOI:10.48720/IAB.FOO.20231128.01
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Gender gap dynamics among refugees and recent immigrants: different start, similar patterns?
Kosyakova, Y. & Salikutluk, Z. (2023): Gender gap dynamics among refugees and recent immigrants: different start, similar patterns? (BIM working paper / Berliner Institut für empirische Integrations- und Migrationsforschung 01), 60 p. DOI:10.18452/27241
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Gender gap dynamics among refugees and recent immigrants: Different start, similar patterns?
Kosyakova, Y. & Salikutluk, Z. (2023): Gender gap dynamics among refugees and recent immigrants: Different start, similar patterns? (IAB-Discussion Paper 11/2023), Nürnberg, 63 p. DOI:10.48720/IAB.DP.2311
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Bei der Arbeitskräftesicherung gilt es, jeden Hebel zu nutzen (Podium: Wissenschaft trifft Praxis)
Gerber, M., Janser, M., Kargus, A., Schludi, M., Schulz, V., Vallizadeh, E., Wrohlich, K., Boberg, P., Walwei, U., Varga, M., Wiemers, J., Lötzsch, M., Kaiser, Y., Ahuja, V., Köhler-Geib, F., Kawohl, S., Altenburg, M., Heinecke, N., Michailowa, S., Fitzenberger, B., Fernandez, M., Mense, A., Fendel, T., Plentinger, M., Brücker, H., Gürtzgen, N. & Lehner, A. (2023): Bei der Arbeitskräftesicherung gilt es, jeden Hebel zu nutzen (Podium: Wissenschaft trifft Praxis). In: IAB-Forum No. 24.11.2023 Nürnberg. DOI:10.48720/IAB.FOO.20231124.01
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Kompetenzanforderungen in ausgewählten Berufen – Ergebnisse aus dem Kompetenz-Kompass Schleswig-Holstein (Tabellenband)
Buch, T., Niebuhr, A., Stops, M. & Stöckmann, A. (2023): Kompetenzanforderungen in ausgewählten Berufen – Ergebnisse aus dem Kompetenz-Kompass Schleswig-Holstein (Tabellenband). Nürnberg, 38 p.
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Kompetenzanforderungen in ausgewählten Berufen – Ergebnisse aus dem Kompetenz-Kompass Mecklenburg-Vorpommern (Tabellenband)
Buch, T., Niebuhr, A., Stops, M. & Stöckmann, A. (2023): Kompetenzanforderungen in ausgewählten Berufen – Ergebnisse aus dem Kompetenz-Kompass Mecklenburg-Vorpommern (Tabellenband). Nürnberg, 39 p.
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Einschätzungen zur Entwicklung des deutschen Arbeitsmarkts
Bauer, A., Bossler, M., Brücker, H., Gatskova, K., Gürtzgen, N., Hellwagner, T., Hummel, M., Kohaut, S., Kosyakova, Y., Kubis, A., Oberfichtner, M., Popp, M., Stegmaier, J., Wanger, S., Weber, E., Weyh, A. & Zika, G. (2023): Einschätzungen zur Entwicklung des deutschen Arbeitsmarkts. Stellungnahme des IAB zur Anhörung beim Sachverständigenrat zur Begutachtung der gesamtwirtschaftlichen Entwicklung am 13.10.2023. (IAB-Stellungnahme 07/2023), Nürnberg, 26 p. DOI:10.48720/IAB.SN.2307
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Kompetenzanforderungen in ausgewählten Berufen – Ergebnisse aus dem Kompetenz-Kompass Hamburg (Tabellenband)
Buch, T., Niebuhr, A., Stops, M. & Stöckmann, A. (2023): Kompetenzanforderungen in ausgewählten Berufen – Ergebnisse aus dem Kompetenz-Kompass Hamburg (Tabellenband). Nürnberg, 38 p.
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Kompetenzfeststellungsverfahren in der Arbeitsvermittlung: Eine qualitative Evaluation des Kompetenztests 'MYSKILLS'
Promberger, M., Boost, M., Hartosch, K. & Kawalec, S. (2023): Kompetenzfeststellungsverfahren in der Arbeitsvermittlung: Eine qualitative Evaluation des Kompetenztests 'MYSKILLS'. (IAB-Forschungsbericht 17/2023), Nürnberg, 42 p. DOI:10.48720/IAB.FB.2317
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Kosten der Xenophobie: Die Rolle der Aufnahmegesellschaft bei der Arbeitsmarktintegration von Geflüchteten
Sardoschau, S. & Jaschke, P. (2023): Kosten der Xenophobie: Die Rolle der Aufnahmegesellschaft bei der Arbeitsmarktintegration von Geflüchteten. In: Ifo-Schnelldienst, Vol. 76, No. 10, p. 8-12.
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IAB-Stellenerhebung 3/2023: Die Vakanzrate ist insbesondere in Ostdeutschland gesunken
Kubis, A. (2023): IAB-Stellenerhebung 3/2023: Die Vakanzrate ist insbesondere in Ostdeutschland gesunken. In: IAB-Forum No. 09.11.2023 Nürnberg. DOI:10.48720/IAB.FOO.20231109.01
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The role of generalized trust and control in the employment of domestic help - An experimental case study for Germany and the UK
Abraham, M., Nisic, N., Trübner, M., Walch, H. & Wunder, A. (2024): The role of generalized trust and control in the employment of domestic help - An experimental case study for Germany and the UK. In: Rationality and Society, Vol. 36, No. 2, p. 230-253. DOI:10.1177/10434631231213721
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Immigration monitor October
Brücker, H., Hauptmann, A., Keita, S. & Vallizadeh, E. (2023): Zuwanderungsmonitor Oktober. (Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung. Aktuelle Daten und Indikatoren), Nürnberg, 4 p. DOI:10.48720/IAB.ZM.2310