Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung

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Weiterbildung

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Nicht erst seit den Diskussionen um die aktuellen Veränderungen in der Arbeits- und Berufswelt (Stichworte: Digitalisierung, Arbeit/Industrie 4.0) kommt dem Thema Weiterbildung ein besonderes Gewicht zu - sowohl bei Beschäftigten als auch bei Arbeitslosen. Als weitere Akteure treten Betriebe, Weiterbildungsträger und (andere) an der Finanzierung Beteiligte. Weiterbildung ist auch als Teil von Strategien zum Lebenslangen Lernen zu verstehen. Die Trennung von sonstiger zu beruflicher Weiterbildung wird dabei zunehmend unschärfer.

Die im Juli 2007 gegründete Arbeitsgruppe Weiterbildung führt die einschlägige IAB-Forschung zu den verschiedenen Aspekten von Weiterbildung zusammen und fördert den bereichs- und fachübergreifenden Austausch. Darauf aufbauend wird die Förderung von Kooperationsprojekten angezielt, in denen Wissenschaftler und Wissenschaftlerinnen aus verschiedenen Bereichen multidisziplinär zusammen arbeiten.

Gleichzeitig soll dem starken Interesse an diesen Fragen durch Politikberatung Rechnung getragen werden.

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